La chaleur est au rendez-vous : protéger votre équipage de la chaleur
Ah, l’été ! Il remplit l’esprit d’images de plages, de fêtes au bord de la piscine et de plaisir au soleil. Mais l’été peut aussi être brutal pour les professionnels qui travaillent dans la chaleur exténuante et l’air sec. Alors que les températures augmentent chaque année, il est crucial de connaître les dangers de travailler dans des conditions extrêmes et de prendre des mesures pour protéger vos travailleurs. Préparez vos employés à travailler en toute sécurité dans la chaleur en pensant à l’avenir.
QUELLES SONT LES PROFESSIONS LES PLUS À RISQUE ?
Les maladies liées à la chaleur constituent un risque important pour tout travail extérieur qui vous expose directement au soleil. Les travailleurs de la construction et des transports sont particulièrement vulnérables, mais il existe également des dangers dans l’agriculture, l’aménagement paysager, l’exploitation des puits de pétrole et de gaz et la livraison de colis. En gros, chaque fois que vous êtes au soleil sans ou peu d’ombre, vous pourriez être vulnérable à la chaleur. Lorsque vous ajoutez les travaux forcés et les vêtements de protection étouffants, le danger se multiplie de manière exponentielle.
Le coup de chaleur n’est pas une mince affaire. L’EPA signale plus de 1300 décès par an aux États-Unis dus à la chaleur extrême. C’est pourquoi la prévention du stress thermique est si cruciale.
QUELS SONT LES SIGNES DU STRESS THERMIQUE ?
Protégez-vous et protégez vos collègues en gardant un œil sur les principaux signes de stress thermique. Voici quelques signes avant-coureurs et niveaux de détresse due à la chaleur et ce qu’il faut faire à leur sujet :
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SIGNE DE STRESS THERMIQUE |
DESCRIPTION |
QUE FAIRE |
| Éruption cutanée / Chaleur piquante |
Irritation cutanée causée par une transpiration excessive, y compris des grappes rouges de boutons ou de petites cloques, généralement sur le cou, le haut de la poitrine, l’aine, sous les seins ou dans les plis des coudes. |
Déplacez-vous dans un endroit plus frais et moins humide. Gardez la zone de l’éruption cutanée sèche et appliquez de la poudre pour augmenter le confort. N’utilisez pas de pommades ou de crèmes qui pourraient nuire au refroidissement |
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| Crampes de chaleur |
Crampes douloureuses ou même spasmes dans l’abdomen, les bras ou les jambes causés par la transpiration qui épuise les niveaux de sel et d’humidité du corps dans les muscles. |
Allez dans un endroit plus frais. Mangez une collation et buvez des liquides, en particulier des boissons contenant des électrolytes. Évitez le sel et consultez un médecin si les crampes ne disparaissent pas dans l’heure ou si le travailleur a une maladie cardiaque préexistante. |
| Syncope de chaleur (évanouissement) |
Étourdissements ou étourdissements qui surviennent généralement après s’être levé ou s’être levé soudainement d’une position assise ou couchée. |
Asseyez-vous dans un endroit frais. Buvez lentement de l’eau ou du jus clair. |
| Épuisement par la chaleur |
Maux de tête, nausées, étourdissements, faiblesse, irritabilité, soif, transpiration abondante, température corporelle élevée et diminution de la production d’urine résultant d’une perte extrême d’eau et de sel due à une transpiration excessive. |
Appelez l’aide médicale et retirez la personne affectée des zones chaudes. Buvez de petites quantités d’eau fraîche. Utilisez de l’eau, des compresses froides, des bains de glace ou des ventilateurs pour refroidir le corps. Enlevez les vêtements inutiles, y compris les chaussures et les chaussettes. |
| Coup de chaleur |
Lorsque la température corporelle augmente rapidement |
Il s’agit d’une urgence vitale. Appelez immédiatement les soins. Essayez de refroidir le corps en enlevant les vêtements extérieurs et en utilisant de l’eau froide, des compresses froides ou des bains de glace. Faire circuler l’air avec un ventilateur et les aisselles, et l’aine |
Gardez un œil sur vos travailleurs pour ces signes. Plus tôt vous détectez un problème, plus il est facile à traiter. Comme toujours, consultez un professionnel de la santé lorsque vous traitez des problèmes liés à la chaleur.
COMMENT POUVONS-NOUS NOUS PRÉPARER À LA CHALEUR EXTRÊME ?
La prévention est primordiale. Lorsqu’il y a un bon plan en place, nous réduisons considérablement nos risques d’urgence liée à la chaleur. Il existe quelques mesures simples que nous pouvons prendre pour garder notre personnel en bonne santé dans la chaleur.
De l’eau, de l’eau partout
Avoir un approvisionnement adéquat en eau est de loin la mesure préventive la plus importante. La plupart des employeurs sous-estiment la quantité d’eau nécessaire sur un chantier. N’oubliez pas : dans la chaleur élevée, les travailleurs devraient boire deux à trois fois plus d’eau qu’ils ne le font habituellement. Voici comment cela se décompose selon les académies nationales des sciences, de l’ingénierie et de la médecine des États-Unis :
Apport quotidien normal en liquides : 3,7 litres (hommes), 2,7 litres (femmes)
Consommation quotidienne de liquide thermique extrême : 11 litres (hommes), 8 litres (femmes)
Donnez-lui du repos
En plus de l’eau abondante, l’OSHA recommande deux autres éléments clés pour prévenir les maladies liées à la chaleur : l’ombre et le repos. Cela signifie prévoir des périodes de repos pour vos travailleurs ainsi que des zones fraîches et ombragées pour les pauses. Des espaces climatisés désignés où le corps peut se rafraîchir sont essentiels au maintien de la santé des travailleurs.
Allez-y doucement
Autre facteur important : le corps humain met quelques jours à s’acclimater à des conditions de chaleur élevée. Avec la plupart des emplois, nous arrivons sur le site et nous nous mettons au travail. Le temps, c’est de l’argent, non ? Mais voici le problème : 50 à 70 % des décès liés aux coups de chaleur surviennent au cours des premiers jours de travail avec des températures extrêmes, avant que le corps ne puisse développer une tolérance à la chaleur. En ajustant vos attentes en matière de main-d’œuvre dans les premiers jours pour tenir compte de l’acclimatation au climat, vous pensez à long terme et protégez votre atout le plus précieux : vos travailleurs.
Horaires changeants.
Il est facile de savoir quand la chaleur est la plus intense dans la journée. Planifiez votre emploi du temps pour éviter ces moments. Travailler la nuit dans la mesure du possible est une excellente solution, en particulier dans les zones à forte chaleur.
Le système de jumelage.
Créez une culture de la vigilance mutuelle. La surveillance quotidienne de la direction est essentielle - ayez un plan écrit pour gérer les conditions. Mais cela devrait aller au-delà du simple patron du site. Éduquez votre équipe sur les signes avant-coureurs du stress thermique et envoyez un message clair : votre santé est plus importante que tout. Dans la mesure du possible, encouragez les travailleurs à se surveiller les uns les autres, à boire plus d’eau et à prendre des pauses dans les zones ombragées. Sur les emplois occupés et au rythme élevé, il peut être tentant de devenir déterminé à faire le travail le plus rapidement possible. Mais au-delà de la directive morale évidente de prendre soin de vos employés, les maladies liées à la chaleur pourraient coûter beaucoup de temps et d’argent à votre entreprise. À long terme, les meilleurs emplois sont les emplois les plus sûrs.
QUE POUVONS-NOUS FAIRE CONTRE LA CHALEUR ÉLEVÉE ?
À l’échelle mondiale, la lutte contre le changement climatique est la principale solution. Bien que votre entreprise ne puisse pas à elle seule arrêter le changement climatique, vous pouvez faire de votre mieux pour faire partie de la solution plutôt que du problème. Cela signifie « penser vert » et essayer de minimiser les émissions de carbone. Quelques étapes simples :
- Utiliser des énergies propres et renouvelables comme l’énergie solaire, éolienne et hydroélectrique pour alimenter votre entreprise
- Créez une culture de pratiques respectueuses de l’environnement avec vos employés
- Remplacez les équipements inefficaces, obsolètes ou cassés par de l’énergie verte ou des options économes en énergie
- Utiliser des technologies qui améliorent les pratiques de durabilité
- Utiliser des fournisseurs « verts » et exiger des fournisseurs qu’ils fournissent des rapports annuels
Bien que fournir de l’eau potable adéquate soit la principale mesure préventive, il existe un certain nombre de produits qui peuvent aider votre équipe à combattre la chaleur. sont un moyen excellent et abordable d’assurer la sécurité de vos employés. , et fournissent également à votre équipe une protection indispensable contre le soleil.
Dans les espaces de travail où l’eau en bouteille est difficile à manier, cela peut être utile. Portés comme un sac à dos, les sacs d’hydratation sont remplis jusqu’à 3 litres d’eau, soit environ 5 bouteilles. Les kits de stress thermique sont essentiels pour traiter les premiers signes de stress thermique.
Lorsque nous pensons à la prévention des maladies liées à la chaleur, nous oublions souvent comment l’équipement de refroidissement intérieur peut aider. Les meilleures pratiques exigent des pauses régulières à l’intérieur et que l’espace intérieur soit frais. , et sont fortement recommandés pour créer un lieu de repos frais pour votre équipage soumis à la chaleur.
Les Centers for Disease Control and Prevention CDC et l’Occupational Health and Safety Administration OSHA ont identifié le risque élevé de travailler dans des environnements chauds. Heureusement, une once de prévention fera des merveilles pour éviter des souffrances et des pertes inutiles pour votre équipe et votre entreprise. Combattez la chaleur en étant intelligent.
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